Finanz- / Investmentberater/-in (w/m/d)

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Im Berufsbild eines Finanzberaters (m/w/d) liegt der Fokus auf der individuellen Beratung von Mandanten, der Betreuung eines bestehenden Kundenstamms sowie der Gewinnung neuer Kunden. Du analysierst die finanziellen Bedürfnisse deiner Mandanten, erstellst maßgeschneiderte Lösungen und begleitest sie bei wichtigen finanziellen Entscheidungen. In diesem Beruf sind vor allem Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit gefragt, sich flexibel auf unterschiedliche Menschen und ihre finanziellen Situationen einzustellen.

Was Dich erwartet

  • Ein moderner Arbeitsplatz in einer historischen Mühle
  • Vielseitige Aufgabenbereiche
  • Übernahme eigener Projekte
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Gute Karriereaussichten

Deine Aufgabenbereiche

  • Du gibst ganzheitliche Beratung für deine gehobenen Privatkunden (m/w/d) zu allen Themen der finanziellen Sicherheit
  • Du übernimmst einen bestehenden Mandantenstamm
  • Du stellst eine hohe Beratungsqualität gemeinsam mit den Experten (m/w/d) unseres Teams im Backoffice sicher
  • Du baust deinen eigenen Mandantenstamm durch die Gewinnung etablierter Neukunden (m/w/d) aus
  • Du hast einen persönlichen Mentor und einen Vertriebscoach, welche dir stets unterstützend zur Seite stehen

Deine Voraussetzungen

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung bzw. duales Studium im Versicherungs- oder Bankenbereich
  • Du besitzt breit angelegte Kenntnisse in der Finanzdienstleistungsbranche
  • Du zeigst eine unternehmerische Einstellung und vertriebliches Führungspotenzial
  • Du hast Spaß an der Beratung unserer Zielgruppen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail mit tabellarischem Lebenslauf, Zeugnissen und Deiner Motivation.

Bewerbungen bitte an [email protected]

  • Ein moderner Arbeitsplatz in einer historischen Mühle

  • Vielseitige Aufgabenbereiche

  • Übernahme eigener Projekte

  • Geregelte Arbeitszeiten

  • Gute Karriereaussichten

  • Weiterbildung und Fortbildungsmöglichkeiten

  • Obst am Arbeitsplatz

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Leistungsbezogene Boni

  • Urlaubstage über den gesetzlichen Mindestanspruch hinaus

  • Mitarbeiteraktien-Beteiligungsprogramm

  • Familiäre Unternehmenskultur